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水上乐园滑梯
编辑:广州鸿波水上乐园建造   时间:2018-09-06

        组织和监督各职能部门履行管理和行政职责。水上乐园滑梯领导水上乐园的日常工作,负责水上乐园的管理业务,在日常工作中做出重要决策,由水上乐园经理和副总经理共同签署。重要的决定必须提交给公司总经理。违反劳动纪律的员工,公司决定批评,惩罚和解雇员工,调整员工的位置,公司的业务经理提名,主管部门可以决定任命或删除领班级员工,并报告有关部门备案。监督水上乐园的固定资产,如游乐设施、设备、汽车等。


        负责水上乐园的安全,制定、监督和实施安全救援体系,确定各部门的安全责任人水上公园的设施前厅部总监、水区负责人:水务经理。下属人数:水园负责人(每组)直接对部门经理负责,执行部门经理的工作计划。监督和分配部门人员的工作。监督和跟踪各岗位的服务质量,并及时制定改进计划。处理客户投诉并向部门经理汇报结果。负责部门物业的日常管理,每月盘点,协助经理增加部门收入,减少支出。负责领班人员的日常及月度考核,监督领班的考勤。参与日常会议,总结当天工作,落实各团队提出的问题。协助部门经理对日常客流进行综合分析和接待计划,水上乐园滑梯确保日常运营正常。完成部门经理交办的其他工作。文书及领班职务直接上级:水上乐园主管直接下属:无协助经理处理文书工作和分配任务。


广州鸿波水上乐园建造
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